县域共青团基层组织改革全面推进以来，察右前旗坚持“以党建带团建，以团建促党建，党团共同发展”工作理念，探索“四向发力”党建带团建模式，切实把团的工作纳入党委工作规划和目标管理，将党团建工作同安排、同部署、同落实，推动高质量县域改革任务落地见效。
加强党的领导力，牢牢把握党建引领青少年事业发展前进方向。持续推进党的建设，切实加强党对共青团、少先队工作的全面领导，推动形成党、团、队衔接贯通的育人通道。全面贯彻新时代党的建设总要求，坚持以抓好党的建设带动共青团在政治、思想、组织、作风、纪律等方面全面进步。在深化共青团基层组织改革中不断健全制度机制，把团建、队建纳入“大党建”格局，落实少先队阶梯式成长激励制度、新时代共青团激励机制指导大纲，把推优入党作为基层团组织履行政治功能的重要抓手，推动党、团、队同步建设、同步加强。
聚焦团的向心力，加快建设引领青少年思想与党同心的政治学校。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装全团、教育青年，发挥蒙古马精神等丰富红色资源优势，充分利用“青年大学习”“红领巾爱学习”等线上学习平台，依托察右前旗“新青说”青年宣讲团，深入实施新时代青年马克思主义者培养工程，引导广大青年深刻领会“两个确立”的决定性意义，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。
夯实基层组织力，全面锻造紧跟党走在时代前列的先进组织。围绕增强政治性、先进性、群众性，坚持政治建团、思想立团、固本兴团、改革强团、从严治团，改进动员方式，激发工作活力。全面推进县域共青团基层组织深化改革，创新组织形态，扩大组织覆盖。依托智慧团建系统，认真摸清家底，对全旗257个团支部的信息进行及时更新，规范组织建设；利用青年之家阵地与青年突击队，凝聚察右前旗青年力量，提升组织活力。带动“两新组织”建团，实现党建带团建、队建活动场地活动资源共建共享。
锚定干部先进力，充分激发共青团为党育人的先锋力量。聚焦选、育、管、用关键环节，靶向发力、精准施策，激发基层团干部干事创业的强大动能。多渠道打通社会化选人路径，扩大团干部人选来源范围。搭建团队干部成长平台，以驻村、兼职、挂职为平台，全面构建团干部去基层、学经验、摸实情、办实事的良好氛围。建立党团、团内、青年“三位一体”的团干部考核评价体系，注重日常工作的结果运用。加强团干部跟踪培养，拓宽优秀团干部成长通道，为推动全旗共青团事业发展提供坚强队伍保障。
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